Warga Indonesia Mengaku Pekerjaannya Sesuai dengan Pendidikan, Tapi Ada yang Tak Bahagia, Kenapa?

Sharing for Empowerment
  • Kurangnya pengakuan dan penghargaan
  • Kurangnya peluang pengembangan
  • Beban kerja yang berlebihan
  • Ketidakseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi
  • Lingkungan kerja yang buruk
  • Ketidakjelasan peran dan tujuan
  • Ketidakcocokan dengan minat
  • Ketidakmampuan untuk menggunakan keahlian dan bakat

Secara keseluruhan survei ini melibatkan 744 responden. Untuk relevansi latar pendidikan dan pekerjaan melibatkan 501 responden.

Data dikoleksi pada 30 Mei-5 Juni 2023 menggunakan metode computer-assisted web interviewing (CAWI).

Adapun toleransi kesalahan (margin of error) sekitar 3,59% dan tingkat kepercayaan sebesar 95%.

Cek Berita dan Artikel KalderaNews.com lainnya di Google News

*Jika merasa artikel ini bermanfaat, silakan dishare pada saudara, sahabat dan teman-temanmuTertarik menjalin kerjasama dengan KalderaNews.com? Silakan hubungi WA (0812 8027 7190) atau email: kalderanews@gmail.com




Be the first to comment

Leave a Reply

Your email address will not be published.


*